Aktuelles

14.05.2018 Jahresbericht 2017 erschienen

Auf 132 Seiten bietet der soeben erschienene Jahresbericht einen umfassenden Überblick über alle PiB Arbeitsbereiche und die Highlights des zurückliegenden Jahres. Auch liefert er eine Bilanz in Zahlen, knapp und übersichtlich. Unter dem Titel "Vielfalt schafft Verbindung – Verbindung schafft Vielfalt" wird außerdem über Aktivitäten und Ziele berichtet.

PiB-Jahresbericht 2017 zum Downloaden

23.04.2018 Eröffnung neuer Räume in Vegesack

Kurze Wege für Familien im Norden! Unter diesem Motto hat PiB seinen Standort in Bremen Vegesack, Zur Vegesacker Fähre 2-4, erweitert.
Seit Herbst wurde renoviert, umgebaut, eingearbeitet. Am Donnerstag, den 26. April zwischen 11 und 13 Uhr, wird die Einweihung gefeiert. Interessierte sind herzlich zum Schnuppern eingeladen.

31.01.2018 PiB verabschiedet sich von der ersten Geschäftsführerin

16 Jahre leitete Monika Krumbholz die 2002 neu gegründete Gesellschaft PiB – Pflegekinder in Bremen. Nun verabschiedete sie sich von Kooperationspartnern und Gesellschaftern, von Vertretern der Kindertagespflege, der Pflegeeltern und der Belegschaft mit einer großen Feier.

30.01.2018 Was brauchen Pflegekinder? Eine Debatte und kein Ende

Schon länger liegt der Entwurf für ein „Kinder- und Jugendstärkungsgesetz“ vor. Doch noch ist so recht kein Abschluss in Sicht. Diese Lage hat der Journalist Johannes Nichelmann zum Anlass für eine Sendung über das Pro und Kontra des geplanten Gesetzes genommen und ihm im Januar 2018 ein halbstündiges Feature auf Deutschlandfunk Kultur gewidmet.

08.01.2018 Beeindruckendes Engagement für Pflegekinder mit Behinderung

Jedes Kind ist besonders. Jedes Kind macht Fortschritte. Und jedes Kind braucht eine Familie. Dafür, dass auch Kinder mit einer Behinderung in einer liebevollen Pflegefamilie leben können, macht sich der Bundesverband behinderter Pflegekinder e. V. seit Mitte der 80er Jahre stark. 

08.01.2018 Aktuelle PiB-Post erschienen

Der regelmäßige Newsletter für Pflegefamilien und Patenschaften, die 17. Ausgabe der PiB-Post vom Januar 2018 ist an alle Pflegeeltern, Patinnen und Paten verschickt worden. Er liegt in der PiB Zentrale in der Bahnhofstraße aus und kann hier heruntergeladen werden.

01.01.2018 Bildungsangebote für Kindertagespflegepersonen

Die neue PiB-Broschüre Bildungsangebote für Kindertagespflegepersonen enthält alle Termine für Beratungsgruppen und Seminare zu Themen wie z. B. Kinaesthetics, die Sprache der Jüngsten, Entspannungsformen für Kinder, Erste Hilfe am Kind, kindliche Ängste und Traumata, Handlungsstrategien im Arbeitsalltag, Selbstfürsorge und vieles mehr. Das Heft wird an alle stadtbremischen Kindertagespflegepersonen verschickt.

31.12.2017 Bildungsangebote für Pflegeeltern

Die neue Broschüre Bildungsangebote für Pflegeeltern, Paten und Interessierte enthält alle Termine und Kurse für Menschen, die ein Pflegekind aufnehmen möchten oder bereits aufgenommen haben. Das Heft wird an alle Pflegefamilien verschickt.

06.12.2017 PiB sucht im Auftrag des Jugendamtes eine Pflegefamilie

... für einen lebhaften kleinen Jungen. Der Zweijährige hat bisher gesundheitlich unauffällig in einem liebevollen Umfeld bei einer älteren Person gelebt, die auch weiter als Bezugsperson für ihn da sein möchte. Da aber die Diagnose einer schweren chronischen Krankheit dem Kind in den kommenden Jahren absehbar einen steigenden pflegerischen Bedarf attestiert, soll er die Chance auf eine dauernde Bindung an jüngere Pflegeeltern bekommen, die sich ihm verlässlich zuwenden können. Für die mit der Krankheit verbundenen langfristigen Aufgaben benötigt ein Elternteil einen beruflichen Abschluss in einem pädagogischen, psychologischen oder medizinisch-pflegerischen Beruf.

04.12.2017 Wechsel der Geschäftsführung wird vorbereitet

In Vorbereitung auf das Ausscheiden der langjährigen PiB-Geschäftsführerin, Frau Monika Krumbholz, ist mit dem 1. Dezember 2017 Frau Judith Pöckler-von Lingen in die PiB-Geschäftsführung eingetreten. Bis zum 31. Januar 2018 hat PiB damit eine Doppelspitze. Frau Pöckler-von Lingen wird die alleinige Geschäftsführung übernehmen, sobald ihre Vorgängerin Ende Januar in den Ruhestand tritt.